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PerkinElmer annonce des changements à la structure organisationnelle

3rd October 2016

PerkinElmer réorganise sa structure organisationnelle en deux nouveaux secteurs d'activité afin de rendre le fonctionnement de l'entreprise plus efficace et rentable.

La restructuration va voir le diagnostic des affaires de l'entreprise – qui est axé sur la santé de la reproduction, des solutions de diagnostic du marché et génomique appliquée émergents – devenir un secteur d'activité autonome, dirigé par Prahlad Singh.

Pendant ce temps, les entreprises de solutions scientifiques santé et de la vie de l'environnement se combinent pour former la nouvelle découverte et des solutions analytiques division, dirigée par Jim Corbett. Cela permettra à l'entreprise de mieux répondre aux besoins des applications axées sur les clients dans la nourriture, les marchés, les sciences industrielles et de la vie de l'environnement.

PerkinElmer affirme que ces changements vont aider l'entreprise à poursuivre sa croissance et d'élargir sa part de marché de manière plus efficace grâce à une orientation client améliorée, une plus grande portée pour la collaboration et l'encouragement des innovations.

Robert Friel, président et directeur général de PerkinElmer, a déclaré: «Ces changements organisationnels vont accélérer nos applications et de développement de la technologie des efforts pour le bénéfice des clients de PerkinElmer que nous élargissons nos capacités à fournir des solutions plus intégrées qui répondent aux besoins critiques dans le monde entier."

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