Bristol Myers Squibb führt eine Initiative ein, um die Vielfalt von Behinderungen in klinischen Studien zu erh

Die DDiCT-Initiative wurde in Zusammenarbeit mit der in den USA ansässigen gemeinnützigen Organisation Disability Solutions ins Leben gerufen, die Unternehmen weltweit dabei unterstützt, die Inklusion von Menschen mit Behinderungen zu erreichen, und beabsichtigt, Empfehlungen zu geben, wie Engagement, Zugang, Teilhabe und die Geschwindigkeit der Einschreibung von Menschen mit Behinderungen erfolgreich verbessert werden können klinische Versuche. Die Initiative, die sich an den breiteren Verpflichtungen von BMS zu Diversität und Inklusion im Bereich Gesundheit ausrichtet, wurde vom People & Business Resource Group Disability Advancement Workplace Network (DAWN) des Unternehmens eingeführt und wird vom Global Drug Development Team und DAWN gemeinsam geleitet. In dreihundertachtunddreißig Studien der Phasen drei und vier wurden laut einer vom Journal durchgeführten Studie 1,8 Prozent der Personen mit körperlichen Behinderungen und 12,4 Prozent der Personen mit geistiger oder geistiger Behinderung aufgrund expliziter Ausschlusskriterien nicht einbezogen der American Medical Association. In der Studie wurden auch Hindernisse für die Diversität von Behinderungen innerhalb klinischer Studien identifiziert, darunter medizinische Geräte, Vorurteile gegenüber der Behinderung und unzugängliche Studienorte, die die Gemeinschaft davon abhalten, potenziell lebensrettende Behandlungen zu erhalten. Samit Hirawat, Executive Vice President und Chief Medical Officer von BMS, erklärte: „Das langfristige Ziel unseres DDiCT-Programms ist es, Studien zu entwickeln, die für die unterschiedlichsten Patienten zugänglich sind. Durch diese Arbeit kann BMS Maßstäbe setzen und Maßstäbe setzen für den Zugang zu lebensverändernden Medikamenten für Menschen mit Behinderungen.“ Tinamarie Duff, Leiterin der Global People and Business Resource Group von DAWN, erklärte: „Der Start der Initiative unterstützt das breite Engagement von BMS, jede Dimension der Vielfalt anzugehen, was bedeutet, die effektivste zu machen Medizin, Menschen mit Behinderungen in alle Phasen des Zugangs/der Studien einzubeziehen. Menschen mit Behinderungen werden von Gesprächen über Diversität und Inklusion ausgeschlossen, obwohl sie die größte unterrepräsentierte Gruppe der Welt und die einzige unterrepräsentierte Gruppe sind, der sich jeder zu einem bestimmten Zeitpunkt anschließen kann. Es ist wichtig, dass wir den Anwendungsbereich medizinischer Studien erweitern.â