Neue Vergünstigungen für NHS-Mitarbeiter in Wales sollen bis Weihnachten eingeführt werden.

Das NHS Wales und die Gewerkschaften haben mit den Mitarbeitern des NHS in Wales eine Vereinbarung getroffen, nach der sie in den nächsten drei Jahren sowohl von Lohn- als auch von Nichtzahlungsvorschlägen profitieren können. Nach Angaben der walisischen Regierung wird dieser Deal das von NHS England vereinbarte Tarifabkommen ablösen, wenn nicht sogar ablösen. Es wird eine Erhöhung der Einstiegsgehälter für alle Lohngruppen geben, und diese Mitarbeiter an der Spitze ihrer Bands werden eine garantierte Grundlohnsteigerung für die nächsten drei Jahre genießen. 2018/19 wird ein Anstieg von 3% folgen, 1,7% im folgenden Jahr und 1,67% im dritten Jahr. Vaughan Gething, Sekretär für Gesundheits- und Sozialdienste in Wales, sagte, der New Deal solle dem NHS in Wales helfen, neue Mitarbeiter zu gewinnen, einzustellen und zu halten, die Lohnentwicklung sicherzustellen und den Service und die Mitglieder des NHS-Personals zu unterstützen. Er sagte: "Unsere Mitarbeiter im NHS leisten einen fantastischen Job und bieten erstklassige Pflege unter enormem Druck und genauer Prüfung. Sie arbeiten unglaublich hart, Patienten immer an erster Stelle und halten sie sicher, während sie die beste mögliche Behandlung liefern. Ich freue mich, dass wir heute dieses Engagement mit einem neuen Tarifvertrag belohnen können, der Parität mit seinen Kollegen in England bietet und in einigen Bereichen, die dem walisischen NHS zugute kommen, darüber hinausgeht. Nach acht Jahren Sparmaßnahmen durch die britische Regierung haben wir über die Folgefinanzierung, die wir nach der Lohnerhöhung in England erhalten haben, zusätzliche Mittel bereitgestellt, um eine Vereinbarung anzubieten, die nicht nur den Mitarbeitern und Steuerzahlern gerecht wird, sondern auch zu besseren Ergebnissen führt NHS für Wales